Kako obdržati ljudi, uravnotežiti ekipe in dvigniti produktivnost?
Ustvarite ekipo, ki skupaj diha
V večini podjetij danes obstajata dva ključna problema pri ustvarjanju ekipe:
Preveč se zanašajo na intuicijo.
(Intuicija sama po sebi deluje, in prava oseba vedno pride v podjetje, vendar je vedno vprašanje, kaj potem? Brez znanja nam bo tudi najboljša oseba ušla. Če se slučajno zmotimo pri intuitivni izbiri, potem smo še sami razočarani.)
Kako prepoznati in se znebiti toksičnih ljudi?
(Toksične osebe so problem številka ena na svetu, ko gre za propadle projekte, neučinkovitost ekipe, nezadovoljstvo in odhod dobrih kadrov, ter navsezadnje, propad podjetja/ij.)
Zaradi tega imajo ekipe težave, kot so:
- nezaključeni projekti
- zamude in nezadovoljstvo strank
- bolezni, bolniške, fluktuacije, nestabilnost in/ali propad podjetja/ij
Razumevanje ljudi = stabilnost
Zadovoljni kadri = DENAR
Dragan Šibanc
Sales and HR Strategist
Ključni del prodaje je sistem, ki ga uvedejo v podjetje, usklajen s kadrovski segmentom, saj so prav ljudje tisti, ki prodajajo.
Njegove metode so jasne, preizkušene in praktične.
Ustvarite ekipo, ki skupaj diha.
Stay with me. What we learn now, echoes in eternity.
Brez učinkovite organizacije tudi najbolj uigrana ekipa lahko pogori.
Ne samo pravilna izbira, ocena in postavitev zaposlenega na delovno mesto,
ampak tudi ustvariti okolje, ki dnevno kreira ustvarjalnost je pravilen pristop h kadrovski politiki.
Program Uravnoteženih ekip pomaga vodjem in zaposlenim, da dvignejo raven učinkovitosti tudi za 50%.
Ponekod so naše stranke imele izkušnje, ko so celo ekipo zmanjšali, da je produkcija eksplodirala.
50% strank, ki jih je v podjetje pripeljala prodaja oziroma marketing, je lahko izgubljenih zato, ker zaposleni ne znajo odzvati na potrebe strank.
Pomanjkljivost afinitete, dobre komunikacije in ustvarjanje realnosti v ekipah,
ki bodo prenašale svoje socialne sposobnosti na stranke, je ključni trenutek upravljanja s strankami in kadri.
Kako obdržati ljudi, uravnotežiti ekipe in dvigniti produktivnost?
Datum: 26. Februar 2026
Lokacija: Hotel Plaza, Ljubljana BTC
Število mest je omejeno – prijavite se zdaj, preden jih zmanjka!
Vem, da se vam morda zdaj porajajo naslednje misli:
Res bi moral na seminar, ampak nimam časa.
Seminar je ustvarjen prav za tiste, ki nimajo časa! En dan, in od tu naprej boste imeli manj gasilskih akcij, ker bo ekipa delovala sama. Namesto da izgubljate ure z reševanjem konfliktov in fluktuacije, boste imeli več stabilnosti in več časa zase.
Bil sem že na podobnih izobraževanjih – pa ni pomagalo.
Razumem. Večina izobraževanj daje motivacijo, ne tehnologije. Na tem seminarju boste dobili konkretna orodja in skripte, ki jih lahko uporabite takoj v praksi. To ni teorija, ampak sistem, ki je že več podjetjem zmanjšal fluktuacijo in dvignil produktivnost.
Kaj pa, če imam v ekipi ljudi, ki jih ne morem spremeniti?
Točno zato je seminar zasnovan tako, da najprej prepoznate, kdo ima potencial za rast in koga je čas zamenjati. Naučili se boste razlikovati med zaposlenimi, ki potrebujejo znanje, in tistimi, ki dejansko blokirajo ekipo.
Bom pogledal kasneje.
Če čakate, se problemi v ekipi ne rešijo sami – običajno se samo povečajo. Fluktuacija, konflikti in bolniške vas bodo stale več, kot stane en dan seminarja. En ukrep, ki ga izvedete po tem seminarju, vam lahko prihrani mesece stresa.
To je še en seminar, kjer ti samo prodajajo dražje programe.
Ne. Tukaj dobite vse, kar potrebujete, da uredite ekipo. Obljubim, da boste odšli s konkretnim akcijskim planom in orodji, ki jih lahko uporabite že naslednji dan – brez dodatnih “skritih” seminarjev.
Zdi se mi predrago.
Cena je 180 € + DDV. To je manj kot strošek enega napačnega zaposlitvenega oglasa ali enega dneva bolniške odsotnosti. Poleg tega boste prejeli brezplačno PDF knjižico Nova pravila igre v kadrovanju (2025), ki vsebuje povzetke, check-liste in rešitve.
Kaj pa, če pri meni to ne bo delovalo?
To ni metoda, ki bi temeljila na “talentu” ali posebnih osebnostnih lastnostih. Temelji na preizkušenih orodjih za kadre, ki delujejo v vsakem podjetju. Vprašanje ni, ali bo delovalo – vprašanje je, ali boste pripravljeni uporabiti znanje, ki ga boste dobili.
Kako obdržati ljudi, uravnotežiti ekipe in dvigniti produktivnost?
Datum: 26. Februar 2026
Lokacija: Hotel Plaza, Ljubljana BTC
Število mest je omejeno – prijavite se zdaj, preden jih zmanjka!
Kaj vas čaka na seminarju?
Na praktičnem treningu "Kako obdržati ljudi, uravnotežiti ekipe in dvigniti produktivnost?" boste prejeli:
- Preizkušene metode, s katerimi takoj zmanjšate fluktuacijo in konflikte v podjetju.
- Naučili se boste, kako pravilno postaviti ekipe, prepoznati prave vodje in odstraniti toksične vplive.
- Domov boste odšli z jasnim akcijskim planom, ki ga lahko začnete izvajati že naslednji dan.
Komu je usposabljanje namenjeno?
Program je idealen za:
- direktorje, ki želijo stabilizirati svoje ekipe in zmanjšati fluktuacijo.
- vodje oddelkov, ki želijo dvigniti produktivnost in bolje izkoristiti potencial obstoječih zaposlenih.
- podjetnike in kadrovske službe v podjetjih, ki iščejo praktična orodja za učinkovito upravljanje ljudi.
Učinki praktičnega treninga:
- Udeleženci bodo znali prepoznati in odpraviti glavne vzroke fluktuacije, konfliktov in neučinkovitosti v ekipah.
- Zaposleni bodo bolj povezani, motivirani in usmerjeni k skupnim ciljem.
- Rezultat bodo stabilnejše ekipe, višja produktivnost in bolj zadovoljni sodelavci ter stranke.
Pričevanja
Kaj so udeleženci mojega seminarja rekli:
„Če bi to vedel včeraj, bi zaposlil celotno ekipo v skladišču drugače. Res lahko samo priporočam.“
Goran Nastevski
39, Skopje
„Končno en seminar, kjer lahko spraviš teorijo v prakso. Učinkovito in enostavno.“
Martin
45, Ljubljana
„Dragan nam je v petih urah prenesel znanje kako zaključiti in obdržati zaposlenega v podjetju, kar je bilo zelo logično in učinkovito orodje, ki ga ne uporabljamo smao v prodaji.“
Antonio, NLB
32, Skopje
„Končno se mi zdi, da lahko imam delujoč in urejen sistem, ki kreira učinkovito produkcijo v podjetju.“
Brigita
33, Veles
Kako obdržati ljudi, uravnotežiti ekipe in dvigniti produktivnost?
Datum: 26. Februar 2026
Lokacija: Hotel Plaza, Ljubljana BTC
Število mest je omejeno – prijavite se zdaj, preden jih zmanjka!
